10、融入，地下城勇士 ...
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这是简乘年来到公司的第四年。雷陈宇刚毕业过来，被分给何木松带。何木松经过这么多年的压榨，已经起了离职的心思，她现在不再把大部分心思放在人际关系上，行事风风火火，凭借着强大的工作能力，在部门中生存。
此时简乘年和部门同事已经非常熟悉了，经过四年，部门内无数人离职又入职，简乘年因年资，已经变成了可靠的前辈。
而雷陈宇简直是翻版的刚入职场的何木松，不，是比何木松还要会让大家开心。大魔头也经常被逗得笑出来，这让职场环境好了不少。
也许只有雷陈宇这样的，才能在职场上生存吧。简乘年有些落寞地想。
在经过无数次装作外向失败后，简乘年终于放弃，工作以外的事他几乎不发言；大魔头看起来没有多说什么。只是照常让他接过离职员工的工作，等到下一个校招季再交接出去。
或许这就是简称年在部门中的定位——一个工作中转站。他已经熟悉了部门内所有工作，但是因为多次“中转”，他始终没有一项完整的项目经历，没有任何拿得出手的成果。
简称年很早就意识到这些问题，他当然想过离职，也投过简历——那时还有工作的简称年，还是有底气去骑驴找马的。
但现实打败了他，让他把这些多余的心思收起来，安安心心地在这个部门做一个“工作传输助手”：投递两个月，回应寥寥无几。
何木松也在找工作，令简称年意外的是，能力强如何木松，也没有收获任何offer。
两人经常凑在一起聊关于找工作的二三事，何木松告诉他，他们这个公司的业务模式太特殊了，出去后没有直接可复用的经验，同类型的工作不太好找，现在就业市场严峻，外面公司都想要上手就干的，她准备再苟几年。
简称年听罢，不认为自己有脱颖而出的能力，毕竟连何木松都做不到的事，自己怎么可能做到呢？
那就苟着吧。
简称年安分下来了，他继续做任劳任怨的老黄牛。或许是习惯了，大魔头的各种言语攻击，他几乎能做到左耳进右耳出，大魔头最爱跟他说他能力不行，他也认了。他刻意控制着自己的情绪，想让自己变成一个无情的工作机器——那样别人看上去会觉得他特别专业。
雷陈宇的到来打破了这一切。
简称年是在雷陈宇转正后才被拉入那个八卦群的，彼时他刚在开部门总结会时被大魔头用非常无厘头的缘由骂完，被直白地评价：“你在部门四年，干得还不如雷陈宇一个新人。”
大魔头点评的这项工作，是简乘年交接给雷陈宇的，雷陈宇接手后，甚至没来得及做什么，就开始开会。
会上大魔头对雷陈宇大加赞扬，指着那份交接的工作说雷陈宇上手很快，是个干市场的好苗子。
简乘年看到雷陈宇似乎要开口，但是大魔头不给他开口的机会，因为大魔头要开始骂简乘年了。
他指着简乘年的工作汇报大加批判，说某项工作没有及时对接，导致了多么重大的损失。
此时的简乘年早已习惯了被当着所有人指责，这是每次部门会的必备项目，大魔头总能找到刁钻的角度，开始一场不知道何时停止的批判。
简乘年从一开始的无地自容，到现在面无表情。他想，这也是好事，因为大魔头的指责，他格外注重工作的各个细节，变成了部门内最细心、考虑最多的。每次遇到突发状况，他总能拿出许多备选方案。
意识到自己在工作中的优点，简乘年有了些底气在，听到大魔头的指责也没那么不开心了。
但是这次，有一些不一样。
因为这次部门会议，有总经理来旁听。而简乘年被骂的这件事，不是简乘年对接不及时，本来是大魔头亲自带队干的一个产品，不知道什么原因，被临时分配给简乘年。简乘年看着截止时间和项目进度，求爷爷告奶奶地拉着上下游部门加了好几个大夜班，最终还是没能让产品按时到仓，
是大魔头想让他背锅，会议上的公开批评，是要在所有人，特别是营销总经理面前把事情定性。
营销总经理看了简乘年好几眼，而简乘年冷脸看着他自己的ppt，一言不发。
午休时间，简称年重重地把外卖盒扔进垃圾桶。
这一幕被何木松和雷陈宇看见了。
看吧看吧，简称年自暴自弃的想，背锅他忍了，功劳被抢他也忍了，可他气不过自己的懦弱。
简乘年在心里骂自己：“别人都把锅扣你头上了，都能当睁眼瞎把功劳安给别人，可你也只有胆子对ppt怒目、只敢跟外卖盒发脾气，你可真是公司的好员工呵！”
骂归骂，简乘年沮丧地想，他也只敢在心里骂骂。
回到工位上，简乘年看到雷陈宇给他发的消息。
雷陈宇：“简哥，对不起，我当时应该说出来的，但是我害怕打断漆哥，他也会那样骂我。”
简乘年：“没事，他也根本没给你开口机会就自顾自地往下说了。”
简乘年心下疑惑，原来能和大魔头称兄道弟的雷陈宇，心里竟然也是害怕大魔头的？
雷陈宇又发来消息：“简哥你生气就骂我吧，是我做得不对。在听到那句话后，因为是在总经理面前，我承认我确实有一点想表现的小心思，但是我立刻就狠狠地唾弃了自己，要表现也得拿自己的实力去表现，而不是抢别人的功劳！”
雷陈宇很真诚，简乘年的心情好了不少，他自己都没胆子指出来，没理由要求一个新人去做。
简乘年：“真的没事，我能理解，这归根结底是他的问题。他为人强势又经常发脾气，所以我不敢说，也能理解你为什么不敢说。”
雷陈宇：“你也这么觉得！我以为简哥你这么淡然的人，根本不在乎他说什么呢！”
淡然？是平时挨骂时没什么表情，挨骂后也能立刻进入工作状态，让这些新人认为自己很淡然吧。
简乘年：“不是淡然，是挨骂挨习惯了，锻炼出来的。也不想理他，他会变本加厉。”
真刺激，简乘年想，自己居然同一个看上去和领导关系特别好的同事吐槽起领导来，今天的胆子格外地大。
雷陈宇：“简哥，我已经把事情真相在企业微信上发给总经理了，我相信他会知道你才是认真工作的！”
简乘年大惊，你真敢找总经理啊，这一代人这么天不怕地不怕的吗？
随后简乘年被拉进一个名叫“地下城勇士”的群里，数了数人数，发现这个群里在自己进来之后，只有大魔王没进。
简乘年有点自嘲地想，原来大家都没把我当同事啊。
与简乘年的进群通知之后的，是雷陈宇发的一条消息。，
雷陈宇：“欢迎简哥进群，今天才知道原来简哥也对大魔头不满很久了。”
同事A：“原来小乘年不是真淡定啊。欢迎欢迎～”
同事B：“原来简哥不是真的高冷啊。欢迎欢迎～”
何木松：“我们可怜的小乘年终于要觉醒自我了么，加油，有什么不爽的就说出来！”
同事C：“我之前看简哥一直那么听大魔头的话，以为简哥非常认同大魔头呢。对不起我的错.jpg。”
自己认同大魔头？看到这条消息，简乘年不可置信，自己作为大魔头最讨厌的员工，深受其各种磋磨压迫之害，自信心接近于无，不敢有任何反抗，原来这样的行为表现出来，是自己很认同他么？
这时，工作群里大魔头发来了一条消息。
漆雄致：为了促进部门内同事关系的和谐，大家给自己取个花名，下午上班前改好备注。
底下一连串的“收到”。
回到“地下城勇士群”，自是一片吐槽。
何木松：“怎么突然要学那些互联网大厂取花名？”
雷陈宇：“松姐莫急，待我打探一番。”
雷陈宇：“破案了，我的锅。我不是给总经理发消息解释今天开会的事吗，总经理看到了，就跟助理说：‘这个叫雷阵雨的名字很有意思，人也很有意思。’助理跟大魔头说：‘你们部门那个叫雷阵雨的，总经理很喜欢，今天还跟我夸他了。’然后！大魔头就来了刚才那么一出！”
同事们发出一连串的问号。
何木松：“大魔头要不要脸，人家随口一句话，就上赶着给大家改名啊。”
同事A：“大魔头不会以为，总经理是因为名字才觉得陈宇好吧。”
他回复：“看样子是的。”
原来大家平时在大魔头那里受完气后，都会在这里吐槽吗？此刻，简乘年才感觉自己真正融入了这个集体。
午休结束，众人看着大魔头在群里点评自己的花名，一阵无语。
【市场部工作群】漆哥【笑脸】：“小何这个名字取得不行啊，你来咱们部门这么久，感觉没刚来那会儿机灵了，不如就叫‘何木头’吧。”
【地下城勇士】何木松：“我去他大爷的。”
【市场部工作群】漆哥【笑脸】：“简乘年你把名字改成‘简’是敷衍谁呢？多大个人了，做事还想小孩子一样，我看就叫‘未成年’吧。”
【地下城勇士】何木松：“我们可以去告他的吧，这已经涉及到人身侮辱了。”
话虽这么说，大家还是默默地换好了名字。“地下城勇士”里，骂声不绝于耳。
这场闹剧悄无声息地结束了，一段时间后，备注被大家改了回来，大魔头也没在线下用过这样的称呼，一切归于平静。
简乘年有了可以抒发情绪的地方，一切似乎都在默默变好。
……是吗？
一眨眼，又变换了新的场景。
作者有话说第10章 融入，地下城勇士
