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63、裁员事件 公司里的关 ...

  •   “刘双诗说肯定是那个网友来伤害她。我们也正式立案调查那个网友的身份信息。就目前刘双诗的口供来看,她还提及了有人用红色巴士的传说来威胁她。”方九把所有资料详细地告诉宇戈,本意是想让宇戈帮忙分析刘双诗的可信度。
      宇戈并没有特别关注刘双诗的口供或者是用词。宇戈想起关于红色巴士传说的未解之谜。渐渐地,宇戈看着手机里的信息,越想越远。他的注意力已经从刘双诗被袭击的案件飞到红色巴士的真实性了。
      不幸的是,他的男朋友是绝不可能让他去冒险的,尤其是这种充满凶手气息的巴士。就目前来看,宇戈也无法请求王纸郴的帮助了,毕竟这个昔日旧同事还是张居傲的卧底。
      宇戈无奈地看着手机,终于才想起要给方九分析一下一些可能性。他随便想出几个合理且符合常人行为的脑洞,比如说是因为网络霸凌给予他优越感来到现实生活中作案。
      最后,宇戈还是把自己内心认为最合理的猜测说出去。刘双诗绝对没有被其他人威胁。写警告信的人就是她自己。宇戈依旧记得信上面的字体很独特,尤其是一些带有四个点的字儿,那些点都被连起来。
      然而在方九给宇戈查看的证据之中,宇戈眼尖地发现了他亲手制作的笔记上面也有相似的字体。既然威胁她的人正是她自己,那之前拆了她的家门和窗口的多数也是她自己了。
      虽然这一个可能被方九坚决反对,宇戈还是紧紧地攥在心里。在方九眼里,刘双诗没有必要为了陷害一个陌生人而把自己弄伤。毕竟,这种风险太大了。要不是派报人员特被细心,估计她的遗体也没有人会发现。
      这么一想,宇戈确实也认为她不可能自己打自己。再加上,如果她自己打自己,钝器不会被销毁,而会直接留在原地。更何况,警方到现在都还没找到所谓的钝器到底是什么。
      伴随着一声巨响,宇戈的视线从手机转移到声音来源。他和张居傲把头探过去,刚好看到一个新人还有一个经理在走廊里骂骂咧咧的。宇戈注意到地上有一个类似于铜器的东西。
      “你知道这个有多贵吗?你要是摔坏了,我可赔不起。你就算是打十辈子的工也别想还清。真的是,一个个,让你们做工的时候才失败。”
      “可是经理...我应聘的是设计部门的组员。你让我...”
      “你就一新人,还跟我谈这些?就凭资历,我都甩你几条街了,爱干不干,如果不想干了,就给我滚。”听着这几句话,基本整个公司的人都知道这里有一个刻薄且无理取闹的经理。
      向来对属下要求极高的张居傲也看不下去了。“这位不知名小经理,请问那个新人哪里得罪你了?如果是私事,那你就不应付公报私仇。如果是公事,那你就应该引导他,怎么可以这么没有素质?”
      “我就想问问你谁啊!哪来你这样多管闲事的。我叔叔可是这家公司的董事,我看你这个臭弟弟就别和我斗了,你斗不过我的。”
      “请问你叔叔是哪位啊?”
      那个经理不耐烦地说出了一个名字。张居傲冷笑一下,并不想搭理他,转身就走。坦白说,这个帅气且充满自信的转身成功吸引到宇戈所有的注意力。
      “他难道不认识你吗?那你也太失败了。我都让你好好的下属打好关系。真的是那个经理都不认识你,我也是醉了。你该不会要把他辞退吧?他叔叔可是董事。”
      “他叔叔占据的百分比大概是0.5吧...要不是别人和他一起合作,他们连那个0.5都拿不到。这些关系户的胆越来越肥了,是时候一次过收割了。”
      “小助理,帮我通知所有人来开会,包括所有有决定权的董事。我要强制性导入一个规矩。”
      宇戈已经猜到张居傲要求公司彻底清除所有没有用处的关系户,毕竟公司不想花一大笔钱养一些没有用的人。他们不仅帮不了公司进步,还严重拖累其他同事,就连宇戈都看不下去了。而如今,张居傲也看不下去了,也采取了最强势的行动。
      要知道,彻底清除关系户还是有一定的难度。而且,那些想要从中获利的人估计也不少,很难斩草除根,也很难得到一些人的同意。当然,这只是张居傲计划中的一部分,先把一部分人逼走,把公司的资源用在其他作出很大贡献的属下身上。
      张居傲脑子里已经有一套说辞了,也知道自己必须要拿到谁的票才能使那个提议成立。然而就在这个天衣无缝的计划里,宇戈默默地执行着第一步。
      面对这个紧急会议,每个人都给出了不一样的表情。有的就好像他们的副总一样,小心谨慎。有的就好像那个经理一样,横冲直撞嚣张跋扈。
      看到那个经理一进房里就怂得一点傲慢都消失殆尽,宇戈顿时就觉得他果然处于一个很尴尬的境界。张居傲不苟言笑,一直在安静地观察着每一个入房的人。从公司里的高职人员,到每一位抽空参加董事会的人。
      “大家都到了。今天我要发起一个投票,帮公司做一个决定。我们的公司决定裁员。当然裁员指的就是那些靠亲戚进来的,而且没有任何贡献的人。”
      宇戈看到那个经理的脸色以光速变铁青,简直太可笑了。这好歹也是董事会,不能失态,否则其他股东对张居傲的第一印象就会崩了。
      张居傲介绍了自己实施这个策略的原因,讲得特别详细,那些股东频频点头表示赞同。事情一直延续到投票的环节。宇戈身为助理,自觉地开启了这一场投票,让所有股东举手表示赞成。
      “三,二,一。”宇戈数了好几遍,最后确认大概有七十百分比的人支持这个决策。而张居傲开始执行下一步,选择性裁员。

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