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69、第六十九章 “你该有多 ...


  •   大队长调侃似的回忆让陈豫戎尴尬得要命,听到这里总算偷偷松了口气,终于提到评审的事情了,虽然切入的角度还有待校正。他一向不擅于主导谈话,更不知道该怎么把话题绕到自己想谈的事情上,刚才一直在暗暗着急,所以,谢天谢地言归正传了。

      “那是赶鸭子上架,其实这次评审的项目是我们单位好多同事辛苦的成果,我恐怕没有完全展示出来,我们领导特别好,从鼓励年轻人出发,要大家让出位置给我们——”

      “很好,不过我对你们的集体成果不感兴趣。”林邈若很快地说完,用筷子挑起两根海带丝。

      “……”

      经过这两天的苦苦思索,陈豫戎选择了一个自认为比较保险的讲述方式,突出集体,向大队长介绍整个团队的科技创新工作,却没想到自己编好的台词还没来得及发挥就被立刻打断,一时间张口结舌,不知道该怎么把话题继续下去。

      “我是部里派来挖掘青年人才的。”

      “啊?您真在科技部吗?”陈豫戎确实挺吃惊,按说田静的八卦也不至于完全不靠谱吧。

      “你再说‘您’我真生气啦。”当然,林邈若一脸温煦宜人的微笑,丝毫没有动怒的迹象。

      “对不起——”

      林邈若又喝了一口汤,放下筷子,在对面正襟危坐,和蔼可亲的大队长霎那间幻化为不苟言笑的政府官员:“近期发布的国家中长期人才发展规划纲要推出了十项重大人才工程,各工程实施周期为十年,由中组部、□□、人力资源社会保障部、教育部、科技部、国资委等等部门牵头,会同相关部门组织实施。作为一个较为完整的工程体系,本纲要充分考虑了人才发展的全局,我们负责推进的新世纪青年科技人才支持计划是其中之一,现在来各地参加科技成果汇报,也属于摸底调研的一部分工作。”

      “哦——”陈豫戎有点儿失望,看来林师兄真的不是评委,也就是说,在他这里套不出什么有用的内幕了。

      “你可以先看看,”说着,林邈若从公文包里拿出一份文件递给他,“这是实施方案的红头文件影印版。”

      “谢谢。”此时陈豫戎对红头文件提不起任何兴趣,接过来就往衣兜里揣。

      “至于你们单位的‘集体成果’,你就不用操心了,这几天评委们说的最多的一句话就是‘和老周他们那个小伙子比还是有差距’,所以,”林邈若说着换了个姿势,身体前倾,手肘拄在桌面上,周身的官员气场转瞬雨散云收,眼前仍是大队长常有的满面笑容,“你该有多点儿时间想想自己的事情,自己未来的发展。”

      陈豫戎再次红了脸,虽然评委的反馈让他很高兴,也让他有了可以交差的收获,但他确实不太喜欢把大家的功劳都揽到自己身上,那种出风头的感觉令他不舒服。除了念书,他还不习惯出头,在任何事情上都保持在人群的中游不上不下,是他感到安全的位置。想了想,他决定换个话题:

      “队长今天就回去了?”

      “是,我下午开完会就走。”

      “那接下来还要出差吗?”

      “嗯,下周去上海、广州。不过我马上会回来,”林邈若隔着一桌子汤汤水水的碗盏探身过来,“下个月轮到我过生日,我也打算象胡缨那样请大家一起庆祝。到时候请你务必赏光,也许,我们还可以再谈谈这个事。”他说着,指指陈豫戎装了红头文件的口袋。

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