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1、第 1 章 ...


  •   窗外车水马龙,而窗内安静的只有键盘敲击声。

      一个个格子工位内,装着一个个人,好像一个个打包好的商品。

      “你进来一下。”

      陆晏猫儿一样的关上了会议室的门。

      总监和HR齐刷刷地看向她,封闭狭小的会议室内非常安静,陆晏低下头,走到长桌一角坐了下来,看着身边的空缺,又抬了抬屁股,往左挪了一下,坐到总监身旁。全程几乎没发出响。

      “坐对面吧” 总监是个四十来岁的女人,一幅职场人打扮,声音如常。

      陆晏马上起身,依言而行小跑到二人对面坐下。

      “最近工作的怎么样?说说吧。”

      陆晏不自觉猫了猫腰,小心翼翼地:“还可以?”她最近这段时间做了不少事情,采购、招标、拟合同、供应商准入、帮同事交报销发票、写一些桌面研究、帮领导收汇报材料并美化…

      她一个211毕业的研究生,能进入嘉达饮品公司,已经不错了。毕竟是知名企业,和她同期入职的小伙伴里,多是海归硕士、985毕业,和他们比起来,还算她高攀了。

      “最近挺忙的”她把做的事情说了几件,“三家供应商准入前天已经完成了,这两天我会把合同拟好给法务审核,审核通过后就可以签了。”

      “嗯”总监没什么表情,“辛苦你了。叫你做的桌面研究,那个植物奶市场分析写了吗?”

      “在写、我晚上加班,这周能给出来。”陆晏马上答道。

      “这周?不是说今天就能交吗?”总监看着她,没等陆晏回答,继续说:“我观察到你最近很多工作都有delay,而且交付的质量也不理想。”

      陆晏的双肩收得更紧,大腿也紧绷绷的,她看着白色桌面,尽可能地让自己显得镇定些,平静回应:“最近很多工作都很紧迫、”

      没说完就被总监打断了:“谁的工作不紧迫?这是嘉达,大家都很忙,你婉婉姐没比你早几年入职,这也是她的第一份工作,你看看她工作的完成情况。你觉得高效吗?”总监加重了后几个字,虽是问句,可陆晏觉得,是在按头逼她承认张婉婉的工作效率高,是她学习的好榜样。

      她非常不适。

      她刚一入职,总监就安排张婉婉带她,美其名曰是她的师傅、她的mentor,实际上,她过了一年才越发清醒,她就是帮张婉婉干杂活的,或者不仅是帮张婉婉,更是整个部门的勤杂工。

      张婉婉要做的PPT扔给她,自己则负责指手画脚,“这么快就做出来啦!果然刚毕业的小孩真是有点天赋在身上,我看看啊。”、“我看看啊,还是需要些小调整,这个图片放在这儿不够美观,我们对PPT的美观程度还是有些要求的…”、“这段字要加粗,这是重点,我们要知道重点是什么…虽然你刚毕业,可大局观还是要有的…”

      大姐,这是你的PPT,反倒说我不知道什么是重点,还上升到没大局观了?

      她工作效率高?她每天就带一张嘴,除了不停开会就是指挥自己干活,她手头有几项工作需要自己完成,可不是工作效率高吗。

      陆晏面色不虞。总监感觉到了,眉头微蹙,现在的小孩本事没有还总有情绪,“你也不算是新人了吧,都来一年多了,这些小事还做不好。”

      不怪总监这么想,已经有两位同事悄悄和她打陆晏的小报告了。一位是张婉婉,最近总是借着工作的名义,明里暗里贬低陆晏,说她越来越不配合,态度不好。一位是陆晏的直属领导孙阮筠,据她观察,陆晏时常加班,还总有些项目delay,这说明陆晏工作效率低下,她不希望组内有这种拖后腿的人。

      这些话语反馈到了部门领导姜华耳中,就变成了现在这样。

      陆晏愤怒且委屈。这些所谓的小事,都是些非常占用精力的脏活累活,你给部门除我以外的任何人,看看谁愿意干?

      大公司流程繁琐,就说供应商准入要准备的材料,少说也要几十页,不仅要准备材料,还要指导供应商填写,涉及到多方协调沟通的事宜,从公司系统提交财务、法务等多部门审核,又带来种种无法预估的问题。

      “姜总,我是学食品的,我还是希望能在工作上发挥我的专业优势,行政的工作可能确实做不太好。”

      “你觉得做这些小事都很有困难,没有在工作中展现出你的能力,部门内的大事怎么放心交给你?我觉得你还是需要多锻炼,你也知道最近一年公司组织架构一直调整,我们部门现在超编一人,根据你过往的工作业绩和表现,其实并不符合这个岗位的要求。”总监姜华严肃地看着她。

      陆晏很想拍桌子,说老子还不愿意伺候你们这群爷呢!但她的愤怒被恐惧压得严严实实,压在心里不敢发出来,几乎成了内伤。

      她家在五线小城,父母都是工人,好不容易考到了B市的一所211大学,在她家那边,就是飞上枝头变凤凰,是父母的骄傲、是邻家小孩的模范,“你好好学习,往后就像你晏晏姐一样,去B市!去大公司!做白领!”

      她还有个弟弟在读高三,父母耳提面命“要比你姐考的更好!往后投奔你姐去!”

      这份工作工资给的还可以,8000元,但一看到手工资也就6000。

      虽然6000块在大城市正常花销根本攒不下,甚至同龄人很多还要从父母要一些才能勉强生活,但陆晏能攒下,每逢大大小小的节日陆晏还能给父母转一些钱,一年算下来,也有个小一万。

      她租的房子都要到B市外了,房租每月1500,通勤每月500,吃饭每月1000多,再加上大大小小的花销,每月总计大概在4、5千。

      她想到自己的银行账户,还是忍了下来:“我能加班、能提升自己,以后会有更好的表现。”说完低下头,眼圈红彤彤的,不想让对面二人看出来。

      姜总和HR同事对视一眼,“是,我们也是考虑到你是个新人,无论是公司还是我们部门,其实都有容错率和包容度,我们叫你过来也不是你想的那样,你明白我的意思。你也明白,公司效益不佳、部门人员超编,但我们研发中心的支持部是有岗位空缺的,不过支持岗位本身工资标准就低一些,我和HR也多番讨论过你的情况,觉得可以推荐你去支持部,但工资可能也有所调整,具体HR会和你谈。”

      陆晏脑子嗡地一下,突如其来的信息叫她反应不过来。她从做产品开发部的勤杂工变成了专门的勤杂工?降薪是要降多少?部门人员超编为什么最近还把支持部的赵青思转到了我们部门,把赵青思换过来,把我换走?可是赵青思又不是专业学食品的,她来我们部门干嘛呢!

      “别多想,好好干。”听到这句话时,姜华已经踩着高跟鞋,走出了会议室。

      只留下她和HR两人。

      “组织内的调整变动都是非常正常的,你也听到了,老板还是认可你的能力的,也考虑你未来发展,组织原意留下你,希望你在新的领域继续发光发热。”

      陆晏努力深呼吸几次,才勉强看着正常些,她缓缓抬起头看着HR:“如果我不接受这个调整”

      “不接受,就没有办法了。部门超编,就只剩下裁员。”

      “刚刚姜总说工资会有所调整?”

      “是,5000元一个月,可能你有些落差,但嘉达有规范的薪酬体系,这个工资水平作为支持部专员是正常的。”

      陆晏心算了下,税前5000,到手不就只有3千多?在B市可怎么活呀、怎么活呀。

      狭小的会议室内一片沉默,HR率先开口:“没问题的话,稍后新的合同会发到你手机上,到时签下就行了。没事儿,你慢慢考虑,我先走了。”

      人一走,陆晏擦起了眼泪,她不敢哭出声,眼泪擦了又流、擦了又流,就是擦不干。头顶的灯透过泪滴,散发刺眼的白光。

      下班后,陆晏并没有像往常一样搭乘地铁回家,她心内郁结,漫无目的地走在街上。

      夜色渐渐浓了,匆忙赶路的行人无暇顾及游魂一样的她,走着走着,夜越来越深,人越来越少,连她自己也没注意,这是一条幽深狭长的胡同。

      一阵风刮过,几点秋雨落在漆黑阡陌中,陆晏用袖子抹了把脸,才发觉自己身处何地,她加紧步伐,匆匆找出路。

      远处昏灯如豆,但多少是一点光亮,总好过被黑暗笼罩。她看了看表,已经过了晚上十点,怪不得半点声响也听不到。这里是废弃老城区,破烂荒芜,空气里都带着股陈旧的木头门板味儿,这里原本的住户多已经搬走,还有个别没搬走的老人儿怕也早早睡下了。

      她不顾自己刚刷干净的白鞋粘上一层泥土,深一脚浅一脚地加速前行。

      直到被昏黄的灯光笼罩,陆晏才微微舒了口气。

      她能听到旧木门板后,有人活动的声响,这便不怕了。

      她掏出手机,想查一下离地铁站有多远,自她上班压力过大得了汗疱疹后,手掌都蜕了层皮,指纹解锁每次都失败,只能一个个输密码。

      一共是6位密码。

      她手速很快,只差最后一个数字。

      突然,旧木门板咯吱——一声,打开了。

      门口站着个穿蓝布褂的老妪,她身后的屋内一片黑暗笼罩。

      昏黄灯光从她头顶照下来,她双眼凹陷,在门口一动不动地盯着陆晏。

      “晏嫔娘娘,老奴终于又见到您了。”
note 作者有话说
第1章 第 1 章

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    作者公告
    不会坑,今年会写完! 喜欢的话,点点收藏吧!这是一篇很想入V的文章!
    ……(全显)