《黑腹霸总升迁术》收获季节

47、第 47 章

　　第四十七章：部长闹翻
　　“你说我这材料怎么不行了，是没盐了，还是差醋了？”一天上班时间，在滨河市文广研究咨询服务公司六楼的612双间会议室里，易智良在召开一个小型的公司业务会议。参加的人，除主持会议的易智良外，只有本公司社会发展研究咨询部的两个人，部长巴多星，副部长黄印九。这时，不知道易智良怎么批评巴多星了，巴多星不答应了，瞪着一双血红的大眼睛欲喷出怒火来，冰冷的目光盯着易智良，气愤不已地这样质问起易智良来。巴多星是个矮瘦小的男人，短头发已几乎秃顶，小脸白皮肤，鼻尖唇红，大脑门小下巴，乍一看脸面还真有点像邻近一个大国总统，单位好事同事取他一个绰号，叫“巴□□”。巴多星的年纪比易智良大十岁左右，六十年代末出生的人，算是公司老同志了。巴多星给别的同志讲过，他父亲当过本省邻市的县委副书记，后调到省级单位上滨河市来，带他们姊妹回省城。他祖母是维吾尔族，他有四分之一少数民族血统，所以长得有点像外国人。

　　“你这材料像个新闻稿，不是研究咨询报告。”易智良是公司副总经理，大小也是公司的“三把手”，岂容手下的部长能这样来质问自己，不整治你巴多星，我以后还怎么管理全公司的员工呢，而且我的脸面何在，我这臭脸以后还能摆出去吗，这臭脸以后给谁使唤去，就一针见血地直指巴多星材料的要害和短析弱项，我有必杀技一用，全面否定巴多星的材料，使出了见血封喉一击致命的招数来，真是“魔高一尺，道高一丈”。
　　“你放屁，你根本就不懂材料。”巴多星是个自视很高的人，和易智良好有一比一拼，感觉自己的材料也在公司是写得最好的，内心里也根本就看不上易智良这个总部办公室“第一枝笔”的材料，那能让易智良这样否定自己的材料，容忍易智良侮骂自己呢，这时已是气急攻心，口无遮拦了，俗话说得的好：“骂人没好口，打人没好手”吗，再说了进攻才是最好的防守，质问转变为反击，就暴跳如雷地带了几乎是脏字儿了，接着这样针锋相对地贬低易智良道。

　　“你说话文明一点好不好，你说谁不懂材料了？”易智良自认为材料写得最好在本公司本集团总部办公室，甚至于在全滨河市都是一等一的“高手”，这是自己的看家本领，下派本公司任职的原因和理由，否定这一点这不是从根本上抹杀他的能力和水平吗，这就等于是要了他的命，岂容他人否定和污蔑，这是坚决不能容忍的耻辱，必须立刻找回面子，就先是驳斥巴多星先骂了脏字儿，说话要干净一些，接着就反问驳斥巴多星说他不但材料写得不好，而且还不懂材料。
　　“就说你不懂材料了，怎么了，谁见过你写得材料了？”巴多星眼皮快速地眨动着，一副得理不饶人的气势，揭起了易智良的不足与欠缺来。确实如巴多星所说，你易智良搭从当了领导起，好长时间都亲自不写材料了，或者是很少写材料了，你光是修改别人的材料，你还认为你材料写得最好，那别人肯定是不会服气的。事实就是如此，俗话说得好：“要知梨子的味道，你就得亲口尝一尝才能知道”。

　　“你才不懂材料不会写材料？你这材料写得不但太简单份量不够，还比较笼统空洞。”问题又神奇地转回到了原点，易智良再次拿出公司领导的派头，防守变为反攻，攻击才是最好的防护，就用上司的口气来反击巴多星的这个材料，再次以个别概念来偷换整体的概念，违反逻辑常识，慌乱之中，这样斥责巴多星，也是被逼迫得无奈之举。
　　“你写得好，把最近你写得的拿出来我看看，学习学习？”又返回到了原来的路径上了，俗话说得好：“苍蝇不叮无缝的蛋”，巴多星再次死咬着易智良当领导后基本不写或很少写材料的短把子，坚决不放过，继续在他的伤口上捅刀子，撒盐沫儿，把易智良完美者的形象打翻在地，并踏上 一只脚去，叫他材料“圣人”当不成，就带着些戏谑地口气向易智良叫板儿。

　　“我严格要求是为了你好？”易智良话峰一转，避实击虚，从写材料的能力水平上掉下来，就又慌不择路地捡拾起公司领导身份这个气势的制高点，表面上是为你们下属好，其实是虚假的关心，掩人耳目的伪装，一个标准的精致利已主义者的说词而矣，就听起来有些苦口婆心地对巴多星这样说道。
　　“你不要为我好了，我就这水平，你看上了我就写，你看不上，你看谁写得好让谁写去。我还就不伺候了。”巴多星对易智良这一套说词早就听腻歪了，听怕了，因为说得经常和做得不是一回事，根本就不去搭易智良的这个茬儿，话峰一转，“你打你的原子弹，我打我的手榴弹”，就没好脸地坚决予以回绝，丝毫都不客气，接着就亮明了自己的底牌，你认为我写得还可以我就写，如果不行的话，我就不写了，那又怎么样呢，你另请高明，我也不会反对的。

　　“我们工作就是伺候公司领导的，伺候领导就是为公司服务，你不伺候领导还有人排队等着伺候领导呢。”易智良终于找到了话语权的制高点，自己是公司领导这个身份，好不容易抢来的主动权怎么能轻易丢掉，悄悄放过呢，于是乎牢牢地抓紧占居这个制高点，向巴多星发起更加猛烈的进攻，但口气伪装隐藏得很高明，如此说得多么得动听，但其实把领导和公司完全等同，把个人和集体完全等同，是完全错误的。
　　“你老骂我们材料写得不好，我忍了好长时间了，现在是忍无可忍了。”巴多星归根结底是个直性子人，脾气特别的直爽，易智良你唱你的高调儿，我不接招，我不搭茬，我吐我的心中不快，你来虚得，我来实得，我反其道而行之，避虚就实，我实话实说，我忍气吞声不是一天两天了，俗话说得好：“狗急了跳墙，兔子急了也会咬人的”。

　　“简直是不讲道理，不跟你这样的人说了，散会。”易智良怒气冲冲说完了这句话，“啪”一声合上面前会议桌上放着的黑色硬皮笔记本，站起身来，提上笔记本，“咣”一脚踢开坐椅，昂头挺胸，扬长而去了。
　　······
　　“达部长，这次谈话结束了。上面要求搞得，我们也没有办法。”市滨河文广研究咨询服务公司这几天又在搞群团建设。一天上班时间，办公室覃思星来经济发展研究咨询部办公室，手里拿着一份打印的表格，好像是公司领导与部长、员工谈话安排，达恩豪在易智良六楼518号办公室进去谈话，问他们部最近工作情况，风清云淡，走个过场而矣，然后让他在已写好的谈话记录上签字，达恩豪看都不看就“唰唰唰”把自己的大名给填写到最后一栏了。不看的原因是既没有时间看，又领导面前不好意思看，看了也没有用。

　　“巴部长，智良副总叫你谈话呢，我刚刚谈完出来的。”达恩豪谈完了话，这时，易智良眉头一皱，黑着个臭脸更加得难看了，点名让他叫巴多星来他这里谈话，达恩豪老同志跑到六楼东头社会发展研究咨询部办公室，敲门进去，对坐在办公桌后面的巴多星郑重其事地通知道。
　　“······”巴多星坐在自己的办公桌后面，盯着达恩豪看了一阵，脸色一会变白了，一会儿变红了，欲言又止，就是不开口说一句话，甚至于不说一个字，看这意思就是我就是不去，不和你易智良见面，更不和你易智良谈什么话，你能把我怎么样。最后巴多星植被稀缺得秃脑袋一转，两眼望向窗外，把个达恩豪撂那儿不管了，这也是对达恩豪的处罚了。达恩豪立即感觉不妙，反正我通知到了，去不去谈话是你的事，就无趣地转身出这办公室门，经楼道回自己办公室去了。
　　······

　　“智良副总找你开会呢。”一天上班时间，办公室通知届时到易智良的办公室开个部分业务部门研究咨询课题的会议，达恩豪是个老积极，总是怕参会退到了，每次集合集中，每次开会，都必定至少早到五到十分钟以上，今天开会又早到了十多分钟，等了十分钟，就他一个人，易智良又打发他去叫巴多星来开会，达恩豪到三楼最东头社会发展研究咨询部办公室，敲开房间门，走进去站定在屋中央，这样对巴多星这样正而八经地通知道。
　　“真的，是业务部门的会议。”达恩豪看巴多星站在自己的办公桌后面，盯着他一动不动地看着，一张小脸上的眼睛瞪得大如牛铃，好像没有一点反应，达恩豪就着急地对巴多星再次又是多余地解释，又是暗地里地催促，公司副总经理易智良还在办公室等着里，易智良也是个大忙人，那能浪费他的时间。

作者有话说

　　求收藏指教，谢谢！