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3、第 3 章 ...
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会议室里，顾倾坐在主位，手里翻动着文件。
在她身侧，除了钟政，还有一名顶着地中海发型的中年男人。
顾倾每翻动一页文件，中年男人的头就要往下低一公分。
仅仅五分钟时间，陶建渝觉得比五年时间还长。
直到顾倾将文件轻轻放在会议桌上，他才稍稍松了口气。
“陶经理似乎很紧张。”顾倾笑着说道，语气平和，丝毫听不出来半点严肃的意味。
“怎么会，”陶建渝干笑两声，心里不禁思忖，这小丫头什么时候有这么强的气场了，“顾总今天怎么有心情来公司？”
顾倾活动了几下脖子，“好久没来了，过来看看经营的怎么样。”
闻言，陶建渝头脑里顿时拉响了一级警报。
谁不知道公司上上下下连续亏损好几年，如今半年见不上一面的顾倾突然大驾光临，又是查账，又是看公司章程，哪儿哪儿都不对劲。
要么是准备易主了，要么是准备不干了，他实在想不出来第三种可能。
虽然他知道顾倾背景不简单，可是谁家的钱都不是大风刮来的，哪儿经得住这么造啊！
“顾总随便看，还想看什么我立马去调。”陶建渝抹了一把额头上的虚汗。
以往顾倾过来，也只是看看那群外貌出众的练习生，可从来没关心过公司的经营状况。
“不必，”顾倾手腕搭在会议桌上，有一下没一下的敲击桌面，淡淡的声音在会议室环绕，“许鸣岐现在是谁在带？”
陶建渝满脸错愕，动了动嘴唇，小声提示道：“最初是您在带，后来您比较繁忙，再加上许鸣岐没有太多商演，也就没有另外找人。”
顾倾：……
敢情是顾总裁得不到人，故意打压雪藏。不，或许顾总裁早就忘记了许鸣岐这一号人。
她再次翻看桌子上的文件，将许鸣岐的资料抽了出来。
不得不说，许鸣岐的外貌非常优越。
小小的一寸照丝毫掩饰不住他的气质，清冷孤傲，如同雪顶上的高岭之花，触不可及。
如果说沈在是充满活力的向日葵，那许鸣岐就是忧郁孤独的荼蘼花，完全就是两个极端。顾总裁这喜好跨度还挺大。
陶建渝见顾倾没有说话，盯着许鸣岐的资料陷入沉思，以为她又对许鸣岐产生了兴趣，于是说道：“前两天有个歌手综艺递来本子，点名让许鸣岐上场，是蓝台S级项目。”
顾倾放下资料，抬头看向陶建渝，示意他继续说下去。
“这个综艺已经播了三季，观众反响挺不错，不少人借着这股风翻红。综艺邀请的全是有代表作品，但已经过气的实力歌手。让他们根据节目组规则进行PK，导师都是业内的知名人物。您看，需不需要让许鸣岐试试？”
“陶经理觉得如何？”顾倾反问道，项目听起来不错，但具体内容陶建渝仔细分析过，所以顾倾很想听听他的建议。
陶建渝一愣，摸不清顾倾什么想法，硬着头皮说道：“我觉得挺好的，公司养了许鸣岐三年，也该让他出去活动活动。”
其实这三年里，不少商业活动和综艺节目都找过许鸣岐，只是顾倾很少来公司，并且她对许鸣岐态度不明，陶建渝也就不敢贸然做出决定。
“行，这事交给你去处理。”顾倾点头。
这下陶建渝完全确定了，顾倾今天过来，不是解散公司，也不是将公司易主，而是想吃回头草？
要知道，前段时间顾总对沈在追得很紧。
沈在是谁？当今娱乐圈最红的爱豆，微博各项数据连续两年排第一，当之无愧的炸子鸡。
想当初，许鸣岐拒绝顾倾，陶建渝更多的是恨铁不成钢。
看看现在的沈在，混得多好啊！为了那点风骨，至于吗？
可这样需要查看公司的相关资料吗？陶建渝这厢还没回神，会议室的门接连被人推开。
不一会儿，那许久没有被人坐过的椅子瞬间没了空位。
顾倾扫了一眼众人，沉声问道：“许鸣岐呢？”
她今天过来，除了巡视公司，查看需要改进的地方，最重要的就是见见这位曾经让顾总裁神魂颠倒的歌手。
到底曾经火过，翻红的几率也会相对高些，她还要靠他挣钱。
这时，一名三十出头的女人举起手，“他在婚礼现场，暂时走不开。”
顾倾看了陶建渝一眼。
陶建渝摸了摸光秃秃的头顶，连忙说道：“我马上联系他。”
说完，拿着手机走出会议室。
顾倾扫了一眼黑压压的人头，发现星尚娱乐人不少，林林总总加起来有三十几号人。
这次会议面对整个公司，所有人必须参与，所以前台刘盈盈也在其中。此外还有几个长相不错的小孩，想来是之前签下来的练习生。
“我姓顾，三年前是星尚娱乐的经纪人，两年前成为星尚娱乐的CEO。你们之中部分人并不认识我，但从今天开始，我将与你们一同见证星尚娱乐的成长。”
话音落下，底下立刻传来窃窃私语。他们好奇的看着顾倾，眼里有惊奇，也有不信任，更有甚者带着怨恨。
顾倾食指和中指并拢，扣了扣桌面，示意他们安静。
“当然，我知道你们很多人对于公司有怨言，对此，我表示理解。所以，从现在开始，无论之前与公司签订的是多少年的合同，多高的赔偿金，只要提出解约，公司不会追究任何违约责任。并且为了补偿你们，公司会秉着人道主义，给你们提供一个符合你们身份的资源。”
此话一出，四下哗然。
就连顾倾身后的钟政都看了她一眼。
有一名长相清纯的练习生颤颤巍巍的举起手，他声若蚊蝇，红着脸蛋小声说道：“那我们怎么确保你们不会追究解约责任，又怎么确定资源是真是假？”
顾倾粲然一笑，身体微微往后倾，十指交叉，清亮的嗓音在会议室响起：“从今天开始，公司之前签订的所有合约全部作废，新的合约将在明天重新拟定，解约合同到时候也会一并呈现。所以，你们还有一天的考虑时间。”
刚说完，陶建渝拿着手机进入会议室。
他走到顾倾身侧，俯身在她耳边说道：“情况我已经和许鸣岐说过了，他结束后过来。”
顾倾点头，其他人她毫不在意，但许鸣岐还是能留则留。
由于会议室内过于安静，陶建渝的话很轻松被众人听见。
三年前许鸣岐多红啊，可就是因为签了这么一家公司，无资源、无成绩，结果现在糊到地心了。
要知道，起初他们与公司签订合约，大多都是因为许鸣岐。
对待许鸣岐都这样，更别说对待他们了。资本就是名副其实的吸血鬼，能跑则跑吧。
“解约的事情只是暂时先和你们提一下，明天看过新的合同后再给我答复也不迟，”顾倾看出了众人的犹豫，唇角微掀，“正巧陶经理回来了，人也算到齐了，我们直接进入今天的主题。今天开会，最主要的目的是规范公司的管理制度。这两天我看过公司相关的制度，发现存在很大的问题。无规矩不成方圆，从今天开始，公司的管理制度必须改变。”
会议室里又传来躁动的声音，顾倾并未过多理会，继续说道：“一，必须规范打卡请假制度。二，实行绩效管理制度。三，规范艺人的专业水平，在这方面，公司会安排声乐、舞蹈、戏剧类的专业老师过来授课。四，规范职员出差标准以及各类费用的报销制度。五，规范经纪人的标准。六，公关部门……”
顾倾一口气列了二十几条内容，每说出一条，坐在会议室的人就感觉椅子上的刺多了几根。直至最后，有些人开始坐不住了，额头上满是汗珠。
“具体实施细则将在明天制定完成，对了，谁负责人事工作？”
一名戴着黑框眼睛的女人举起手，陶建渝低声在顾倾耳边说道：“她叫王花，是公司的HR。”
陶建渝说不出来心中有多震惊，单凭顾倾方才提出的几点建议来说，完全就是把星尚娱乐当成上市公司来管理。
可他们只是个普普通通的小公司啊……
明天恐怕有不少人会选择离职，毕竟由俭入奢易，由奢入俭难。
早就习惯懒散工作的人员，还能适应强制性的规矩吗？
陶建渝觉得恐怕连他都不太能很快适应。
“人员方面的管理制度交由你来制定，刚刚我说的都记下来了吗？”顾倾道。
她做事向来喜欢干净利落，专人办专事。
“记下了。”王花点头，眼底带着几分不情不愿。
顾倾抿了抿唇，看着王花空空如也的双手，脸上带着讥诮的笑容。
“我看了之前的组织架构，不太健全，公司还需要继续招聘相关人才，会议结束后，你到我办公司继续讨论。”
“好的顾总。”王花敷衍的说道。
顾倾嗯了一声，回头看了看钟政。
果然，钟政在收到她的眼神后，对着她点点头，拿出手机往会议室门外走。
“商务工作是由谁负责？”顾倾继续询问。
整个会议室仿佛被蒙上一层厚重的乌云，气氛沉闷，气压低的让人喘不过气。
时间一分一秒过去，在场除了那几位练习生，所有人都被顾倾点了名。
但很显然，每个人的态度大相径庭，除却刘盈盈和行政的一位小姑娘表现的斗志满满，其余人均表现的无精打采，抗拒十足。
会议结束时，顾倾站起身，双手撑着桌面说道：“以上便是今天会议内容，大家有任何异议可以在下班之前向我提出。散会。”
语毕，所有人四散而出，他们三五成群结队，嘴里不停念叨，讨论的话题明显与会议内容有关。
钟政还在外面打电话，陶建渝没有走，此时会议室只有他们二人。
“顾总，您今天提出这些强硬的要求，很多人一时半会儿适应不了，恐怕很难接受。”陶建渝提醒道。
他不知道顾倾从哪里寻来一套管理办法，但就实施上来说，对于星尚娱乐有点难度。
不过，他属于行业老油条，在没有找到合适的公司前，绝对不可能跳槽。
“陶经理觉得适应吗？”顾倾笑笑，一下便看出了他心中所想。
“我……我觉得还行。”陶建渝没想到话题绕到他身上，迎着顾倾似笑非笑的表情，吞吞吐吐回答。
“那就行，”顾倾看向门外，听着屋外并不算小声的抱怨，轻笑着道：“不能适应新的规则，那就选择退出。不过，我更希望你们不要让自己有后悔的机会。因为，我从来不会给人后悔的机会。”
，还差 