《你中有我，我中有你》瑛鸽

49、要搞垮对手 那个公司内

　　怎么可能！
　　不可思议！
　　石破天惊！
　　那个公司内鬼，那个曝光活动有内幕的人，竟然是陆成！
　　星期二，刚上班，道升网络官网、道升教育官网、道升官微联合发表声明。关于这次活动内幕事情的详细说明。

　　有一句话让云木木整个人都不好了，“经调查，某公司收买我公司高级运营经理陆某窃取商业机密，曝光假新闻，已经严重违反员工职业道德和他本人与公司签署的保密协议，我们已经移交警方处理。”
　　随之在官方的微博公告下，有评论明确指出，某公司就是文图。陆某也被扒出来，就是陆成。

　　他？
　　他！
　　陆成，那个她刚入职时候还是她上司的上司，团建时候一起吃饭，工作中一起聊天，活动时候还帮过她许多的人，竟然做出这种事。
　　原来，人不可貌相，另一种解释是，不能以外表评判一个人好坏。
　　他为什么要这么做？公司怎么发现的？
　　...
　　一系列问题，疯狂的涌进云木木大脑，她急需知道答案。
　　情急之下，云木木一口气爬到了21楼，直接敲开了墨雨林办公室的门，气喘吁吁，带着大口喘气的声音，“怎么会是陆成？”她问：“怎么发现的？”眼睛满是疑问的看向老板椅里的墨雨林。

　　墨雨林曾经受到的教育是“泰山崩于前而色不变，麋鹿兴于左而目不瞬”，并且也为此付出过惨重的皮肉之苦。也许是当年被教育的过于严重，现在对云木木这种慌里慌张，心急火燎的行为，会皱眉，但并不会去教育她。而且这是云木木第一次主动上来，他更不会说什么。

　　墨雨林抬头平静的看着云木木，心平气和，“曝光内幕的晚上，小山找技术追查发现的，他是收了文图的钱来窃。”

　　墨雨林平静的，像是叙述一个与道升毫无关系的历史事件，但这不足以安抚云木木迫切的心，她追着问：“他怎么会收文图的钱？”

　　“乔海霞离职后，第二天去了文图。”墨雨林回答得简洁明了又平淡。

　　乔海霞！乔海霞！乔海霞！
　　有那么一瞬间，云木木觉得一万股电流从她身体里流过，从大脑神经元直到身体各神经末梢，每一处都被电到震颤。震惊中又感到恶寒，比冬天夜里，喝醉酒睡进垃圾箱还恶寒。

　　云木木面沉如墨，眉头紧锁，两眼无光的像一个木头杵在那。墨雨林看着她，想起发生事情时候，他首先要求是全网清除“云木木”三个字，所有曝光内容，所有评论，所有新闻，都不可以。

　　他不在乎公关和技术团队用什么办法，但云木木不可以，这三个字绝对不可以出现在网上。上个星期日中午，云木木手机没电无法开机，他们吃午饭的那两个小时，工作效率高的不仅有南总监，还有公司的几个技术黑客和公关团队，全网扫清了“云木木”字样，后来再也没让她出现在网上。

　　有些记忆浮现，云木木恍然想起一些场景。
　　乔海霞被辞的时候，陆成管理权被收回，陆成当时还说：“我也会离开的”，后来他却没走。【第27、28章】
　　后来，策划暑期活动刚开始时候，陆成就急迫的问：“具体什么活动？”【第29章】。后来，提起公司的一些计划，陆成都有些急切的详细询问。
　　再后来，陈然说她表弟林瑞参加比赛，开玩笑说要她多关照的时候，陆成也在旁边，还抬头看来一眼。【第31章】
　　再后来，线下活动上一天下午签到，陆成也在酒店大堂，还若无其事的和她打招呼，然后又在她不知不觉中拍的照。
　　想到这些，云木木感到毛骨悚然，她的一举一动都被陆成监视，在无声无息中靠近并窃密，她不知道陆成还做了什么，悄无声息，杀人无声。
　　云木木想不通，陆成对其他同事也这么下手的么？

　　“他怎么能窃取到产品的信息？”云木木问。产品的原始架构，他们运营是无法知道的。而陆成能获取她的信息是因为两个人离得近，工作有交集，和产品不一样，所以陆成怎么窃取是个问题。

　　云木木这个问题，说明她已经在震惊中回归思考，墨雨林没说什么，但心里是称赞的。他解释：“有次开会前，他碰了产品经理的电脑。”陆成是技术出身，看产品原型没问题，他利用工作开会机会，从拥有产品原始架构的产品经理电脑里窃取。

　　云木木突然想起陆成抽烟的事情。原来，陆成不怎么抽烟，后来总和做产品经理的那几个男生抽烟，大家并没有多想什么，现在看来都是陆成早早布置下的局。通过抽烟聊天，获取一些信息，然后再从电脑上偷取信息，每一个动作都看似平常，却又暗含心机。

　　千算万算，陆成还是漏了，他不应该在上班时间和文图有沟通，而且是利用电脑沟通，因为这个技术会查出来，查到他泄露了商业机密。

　　不用问，也知道陆成在局子里，道升肯定是在陆成无法翻盘，一切做完情况下对外公布的。云木木不想为陆成说情，这么危险的人，还是要受到点教训好。况且，她也分得清这是公司事情，她总不能请墨雨林不上诉吧。

　　再想到乔海霞，云木木意识到，让人向善有多么不易。乔海霞在道升被辞退，个人并没有反省，而是去了竞争对手公司，然后联合老同事窃取商业信息。这次事情爆发，乔海霞肯定不能独善其身，现在肯定也在局子里。乔海霞一心要强，想要更快的发展，却走偏了道路。

　　云木木记得贾芳还曾经说过，乔海霞联系过贾芳，让贾芳过去工作，只是贾芳对乔海霞的一些行为不认可，所以即使后来被辞，也没去乔海霞那工作。
　　甚至，乔海霞为引诱贾芳过去，还给提不少薪资。现在想来，贾芳确实是个，难得的本分人，这份坚持正确价值观的心性很难得，即使不能与之抗衡，但贾芳做到了不同流合污。

　　“回去复盘下活动。”墨雨林带了几分认真的说：“分类汇总下工作中表现优异的同事，明天给我。”他看着云木木站在办公桌前迟迟没有反应，吩咐了一项工作。

　　“怎么复盘？我不会”云木木想说。但想到这种未经大脑思考就提出问题，未经尝试就说自己不会，肯定会被墨雨林教育，她咽了咽口水，生生的把话咽了回去。

　　云木木带着工作，从墨雨林办公室出来，回到工位还没坐稳，就被艾米叫去小会议室单独谈话。艾米说的很简短：“公司会启动新一轮的员工工作考核，很严格，包括理论基础、业务能力、忠诚度、职业道德等方面，希望你能继续保持工作状态，加强学习。”并问：“你现在工作，有什么难题么？”有难题提出来，否则考核时候可不留情面。

　　云木木有立马出去买彩票的冲动，肯定能中奖。
　　她今天真是受关注，刚刚回来时候路过陈老师办公室，陈老师还问她：“注会复习得怎么样了？”她很不好意思的解释：“刚学完两科多，这两天正抓紧学习。”不是主动学，而是墨雨林紧追着她学，这句话她没说。

　　陈老师是因为那天活动曝光时候，找不到墨雨林，有些迁怒云木木，现在想来不应该。虽然他一直没直接指责云木木，但心理仍旧过意不去，所以现在关心的问一句。
　　云木木不知道陈老师这些心理活动，只是觉得，她有点辜负陈老师的心。

　　“没有，你能教教我如何活动复盘么？”云木木压下跑出去买彩票的冲动，认真回答艾米问题。刚好艾米问了她，她立马将在墨雨林那的问题问了出来。总之，能问就问，又不要钱。

　　“这个不难，但做好不容易，主要是活动中优缺点，以及个人反思....”艾米是负责的，她给云木木讲了复盘的一些个人方法。

　　午饭，云木木和陈然一起。
　　即使这些天有炒作说，云木木和陈然因私人关系，导致活动有内幕，两个人也没分开就餐。现在公司给了官方公告，两个人一洗诽谤，更是大大方方在一起当饭友。

　　“你听说了么？公司要搞垮文图。”陈然一脸神秘的问。
　　“什么？”云木木从午饭的餐盘中抬起头，一脸迷茫，反问。
　　“听说王总最近在盯着线下团队，好像要搞垮文图。”陈然详细的说，声音很小，只有两个人能听到。

　　云木木当然没听说，她只知道想找王小山时候，一直找不到。她的工作以前都是墨雨林管的，现在是艾米管的，和王小山秘书也不熟，所以对王小山动向一无所知。
　　但云木木想起昨天，墨雨林那句话：“文图精力无暇顾及的地方，就是我们要找他麻烦的地方。”现在想来，墨雨林说的就是这个吧。
　　王小山一直不出面，这么重要时刻，他肯定不会闲着。公司是要有大动作吧！好像，有血腥味要传来。

　　“你啊，还不如我，当时你刚来这面，大家还说你和王总是那种关系，现在连王总在干什么你都不知道。”陈然有点愤愤地说。

　　云木木迷惑了，眼睛向四周看一圈，又回归到陈然脸上，压低声音，很认真的问：“那种关系，是说男女朋友？”

　　陈然对于云木木这个反应，也有点无奈。当时云木木刚过来，乔海霞明里暗里的发现，王小山对云木木不错，所以对别人说，云木木和王总关系“可能不正当”，但这话传了几个人，就少了“可能”二字，变成了云木木和王小山关系不正当。

　　云木木刚开始在王小山这面工作时，业务不好，任务压力又大，加上晚上要复习注会，自然不会注意到这些。她长叹口气，没有隐瞒陈然，说：“王总是我师兄，以前就认识。”

　　事实上，包括午休期间，能聊八卦和唏嘘陆成事情的时间都很少。云木木能感觉到，每一分钟的办公室里，都像是在敲紧鼓点，紧张的节奏，同事们加快的步伐，让人知道，战斗远远没结束，甚至是刚刚吹响警报。

　　加上新一轮的考核，任何人都能感受到，这轮员工考核要扒一层皮，不流汗不出血，是无法通过这次考核的。
　　还记得，王小山的话：“雨林说过，员工管理的精髓在于折腾。”云木木想，这次折腾可能不是仰卧起坐那么简单，而是要前空翻、后空翻、旋转720度等高难度动作。云木木笑，墨雨林没加入跳水队，是国家的损失啊。

　　也因此，加班的大军越来越多，整个办公室在下班时间，仍旧弥漫着紧张，弥漫着战火，甚至弥漫着杀气。

　　但王小山依旧不见人，墨雨林依旧会有饭局！