48、招人 叶知微 ...
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叶知微把车停好后，静静听着迷蒙不清、断断续续的音乐声从场馆内传出来。长时间赶路回国的疲惫也涌了上来，叶知微的眼皮开始打架，一看时间还有一个小时才到预计结束的时候，叶知微干脆往后一仰，浅浅眯了起来。
等脖子累了，叶知微下意识回正身体，脑子也跟着醒了。拿出手机一看，也快到散场时间了，听里面的声音似乎不像一首连续的歌，可能又在说话了。
叶知微无所事事开始整理备忘录，把已经结束的工作都消掉，往里面填补接下来的未办工作。
在短视频里消磨时间，很快就等到演唱会结束。谢澜打电话给叶知微让她到附近的商场门口接她。
叶知微按着导航的指示，来到了门口，没一会就看到谢澜挤过人群朝她走来的身影。
谢澜一上车就说，这次的演唱会体感很好，录了很多视频到时候发给叶知微。叶知微笑着听谢澜叭叭地分享着这个她曾经能参与的演唱会，当做弥补错过的遗憾。
出乎叶知微意料的是，这个演唱会结束后，还能和她扯上关系。
林之鸣在现场演唱新专辑的歌的舞美和音响效果，比当时在《声纹》的露天简易版更上一层楼，又比专辑里的录音室版本更具生命力。
所以传播得更广，歌的讨论度也升了一个台阶。各大博主受流量驱动，开始讨论这首歌乃至整张专辑的创作意象和内涵。在这个过程中不可避免地再次牵扯出陶明玲这个人。顺带着前段时间出镜过的叶知微也被提及。
至此冒出了许多知情人士透露，之前的网暴团伙就是叶知微举报的。也有不少营销号采访到了叶知微曾经的一些当事人，他们就叶知微的专业水平都给出了极高的评价。
再结合专辑后面的曲子里有关大众对网络舆论的认知开始更加理性的反思，人们对这个默默消失的律师的评价陡然高了不少。
中国网友迅速扒出叶知微新开的律所账号，看到了她粗糙的图案背景搭配深入浅出的法律科普的账号内容。大家一边嘲笑叶知微的账号美工，一边默默点了个关注。
随着大家关注量的增多，叶知微的名气也打了起来，业务量也激增。叶知微一个人根本接待不了这么多当事人，把来咨询的案件列个清单，把案情简单、律师费特别低且琐碎的案件先剔除，页面一下子就干净了很多，线下再好声好气地劝走那些慕名而来的咨询人。
接着把自己一个人明显做不来的疑难案件都转荐给靠谱的熟人律所，至于他们能不能拿下来，就看他们的本事了。
自己能拿下的案件就预计一下大概的时间排列，发现没比当初在文捷手下连轴转的工作强度大多少，索性全接下来了。
经过一轮免费宣传，叶知微的律所总算进入平稳运行阶段。叶知微忙完宣传后激增的单子，总算有时间复盘律所这段时间的经营状况。
叶知微一复盘，发现财产状况喜人，也开始琢磨怎么维持住现在的名气，稳住现在的订单量。如果继续稳定这样的工作量，她是不是该招聘一个助手帮自己分担工作量？就是这个助手是前台还是律师助理？最后选择了招聘一个律师助理。
把招聘广告张贴出去后，叶知微的邮箱很快就收到密密麻麻的简历。叶知微在办案之余，利用休息时间睁着疲惫的双眼扫描那些被AI修饰得天花乱坠的简历，从中抓取客观信息。她需要的助理不一定多精明能干，长袖善舞，但是要老实，不爱自作主张。毕竟她要找的不是合伙人，而是助理。
在那堆简历里，她先把既没过法考，绩点又平平的人筛除掉，留下的人仍然很多。再把那些参加了特别多活动的应聘者筛掉，这种人她无法准确判断他们究竟踏实干过多少活，也不想浪费时间去面试辨别。最后留下来的都是人们眼中的“中等生”，过了法考或者只过了客观题，绩点只是中等偏上的那一批，参加过的活动也乏善可陈。哪怕简历看起来比较空，叶知微都发出了面试邀请。
最后能来的面试者其实也不多，叶知微对此倒是没什么过多的想法，哪怕她最近讨论度高，所有被扒出来的履历也都是实打实的，但是最后真愿意来她这家刚起步的律所就职的人，肯定也不会是多优秀的天之骄子。
叶知微在面试当天把接待室简单整理了一下，就在面试时间开始前一个小时盯着门口等待今天的面试者。
她没等多久就迎来第一个面试者，是一个女生，简单化了个淡妆，衣着整洁，看到叶知微站在门口旁边的时候，紧跟着调整了步伐，快步走向叶知微，微鞠躬，“您好！我是今天的面试者许晓璐！”
叶知微伸出手与对方握手的时候，顺便表明身份，并示意她前往接待室等待面试。许晓璐带着拘谨，三步一回头地向她确认房间，来到接待室门前的时候，叶知微点了点头，对方才推门而入。
其他面试者陆陆续续来到律所门前，进入接待室，等待面试开场。至于那些迟到的，叶知微直接剔除候选名单。把门一关就进入接待室，开始面试。
齐齐坐在接待室的面试者们，一见到叶知微进来了，立刻默不作声地调整坐姿，收敛表情，反观叶知微自他们进入她视线起都板着的扑克脸倒是松动了，带起一个笑容，“别紧张，今天的面试不会为难你们的。”
话虽如此，实际上零个人会相信这种鬼话，信了就等着被挂吧！甚至大家看着叶知微笑眯眯的样子，暗暗担心叶知微这种名校毕业的律师是不是笑面虎。
但没想到面试正式开始的时候，叶知微的问题其实很简单，就是简单的一分钟自我介绍，问他们是否在实习过程接触过具体的业务，一个个新人菜鸟轮流回答之后，叶知微直接甩了一个案情简短的案件，然后就案由的选择问题进行思考。
给大家五分钟的时间凝炼理由，然后排队进来告诉叶知微他们自己的答案。
第一个进来的就是许晓璐，叶知微微笑着向她点头，等待这个新人展示她的答案。
说实话，许晓璐给出的答案和叶知微设想的并不一样，但是这个小姑娘给出的理由又能有理有据地说服叶知微，所以叶知微最后送她离开时的表情都柔和了几分。反倒是许晓璐因为拿捏不准自己的答案如何，心里带着几分忐忑，在出门的时候，临时给叶知微表演了一个平地摔。面对这种突发状况，叶知微有点愣住，许晓璐一下子脸色爆红，不知道自己怎么就在美女老板前出这种丑。脑子火速飞转却找不到任何能说出口的理由，整个人都红温起来，反而是叶知微开口：“都怪瓷砖没选好，我也试过这种情况。”
叶知微一开口，许晓璐更是不知道该说啥了，只能低头，期期艾艾地说：“对不起，我下次一定看路。”说完，已经预料到自己这次面试可能要挂了，没等叶知微回话就夺门而出，不再打扰。
叶知微一看就知道她面试经验还是少了，笑着喊下一位面试者进来。接下来回答问题的人就有点无聊，虽然有几个的答案与叶知微的一致，但是说理过程要么东拉西扯，企图通过有枣没枣打一杆的策略蒙中得分点；要么就是通过强行创新希望吸引眼球，博得青眼，实际取得的效果是叶知微在心里默默瞪大双眼，不敢置信眼前的人敢这样张口胡来，完全不顾法理与实际情况。
最后还是维持着笑容，把这些牛鬼蛇神都送出门。叶知微一个人留在律所复盘今天的面试者们的表现，虽然内心的天秤已经偏向许晓璐，但是还是按照流程一个个排除，最后也只剩下许晓璐符合她心中的标准。
作者有话说
第48章 招人
