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70、说服自己,才能感动别人 你刚“一抹 ...
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既然决定要留在事务所发展,活络的Rosa也就更积极地参加公司的各项活动。今年,她报名参加C记在大学校园招聘的宣讲,加入演讲团。HR(人力资源)说还要找几个经理,在台下帮忙发放资料和零星解答问题时,Rosa就毫不犹豫地把Sophie带了进来。
只要不用上台,Sophie还是很乐意的。再说,她没有参加过C记的校园招聘,觉得很新鲜。自己应聘那一年,C记的校园宣讲早就过了,那时她还不知道C记是什么呢,只是后来跟着James误打误撞入了行。
在校园宣讲的第一站,C大,Sophie发现原来Nancy也是演讲人之一。Sophie最佩服这些口若悬河的人了。一个人怎么可以做到站在台上,从容不迫地讲那么多道理,而且还要化腐朽为神奇,把话讲到那么多人心坎里去呢?
在HR简要介绍了C记的基本情况和可能提供给毕业生的职业发展道路之后,Nancy上台了。其实Nancy和Rosa她们要讲的内容,在HR客观的介绍里基本已经涵盖,而她们的任务,就是要把这些理念更加具体化、形象化。
Nancy今天穿了一身剪裁合身的白色套装,黑色长发在发梢处微微打了大卷,显得干练又感性,很有气场。
Sophie心里正赞叹道:“怎么有人就可以把白西服穿得如此不做作呢?”就听Nancy娓娓道来:“C记,一直是我心目中的一抹净土。”
晕倒,都什么年代了,Sophie都不记得自己多久没有听过这种话了?
可是,这话从Nancy的口里讲出来,居然不显得做作。接着,Nancy讲了最喜欢C记的地方,就是有一群志同道合的年轻人一起为了一个共同的目标而拼搏,然后在到达了之后共同去享受的快感。
她绘声绘色地描述各地的美景和美食,俨然从一个审计师变成了旅游爱好者加美食家。
Rosa的演讲比Nancy的风格更加泼辣一些,效果也很好。
看着身边情绪高昂的年轻学生,听着他们轻声议论赞美Nancy和Rosa,Sophie也跟着很自豪,觉得相当长脸。
活动结束之后,Rosa打趣Nancy说:“Nancy你太神了,‘一抹净土’都说出来了。”
Sophie凑热闹说:“可不是吗?你刚‘一抹净土’,我就替你抹了一把汗。当心笑场哪。但说真的,效果很好的说。你怎么能把这种肉麻得让人起鸡皮疙瘩的话说得这么自然呢?”
Nancy故作庄重地说:“同学们,要感动别人,先要说服自己。我是在心里念了一百遍,把自己说服了才上台的。”
紧接着,Sophie他们作为经理,就开始面试应届毕业生。HR交代他们不要心太软,以后还会有大批大批的人来。
可是Sophie的面试居然是百分百的通过率。她觉得新人实在都很优秀:优秀的学习成绩,丰富的实习经验,广泛的兴趣爱好。他们在Sophie面前信心十足地展示自己的优点和特长,让她觉得真是没有理由拒绝。也许是因为,他们也都是先“说服”了自己才来的。
那一周为了面试,加上项目的事情不少,Sophie大部分时间午饭都只能吃麦当劳,自己确实感到很辛苦。所以每次尤其面试女生时,她都会拿工作的强度试探一下大家的反应。可是有备而来的孩子啊,都从容地表示愿意接受挑战,有的甚至说:“这就是我想要的工作和生活。我希望年轻的时光可以被利用到最充分。”
给她印象很深的是,若干个年轻漂亮的女生,都非常坚定地说要追求事业的成功,不想过早地成为家庭妇女,不想过安逸的生活。她们不管用英文答还是中文答,都激情澎湃,信心笃定的样
子。
Sophie曾经跟一个讲得特别好的女孩说:“我非常欣赏你的回答,希望你在将来的工作中真的遇到困难时,能够记得现在这份热忱和负责任的心。”